Métier
Secrétaire Assistant-te Spécialisé-e Immobilier

Personne possédant non seulement les compétences requises en bureautique pour la tenue d'un secrétariat administratif, clients ou comptable, au sein d'une agence immobilière ou d'une société de construction - promotion mais qui, progressivement, se trouve associée aux tâches de négociation (premier interview des visiteurs qui se présentent dans l'agence, en particulier identification de leurs besoins, première visite des lieux….suivi des clients en fonction des biens qui "entrent", les relances ...etc.) Ou encore le suivi de l'avancement des programmes « Neufs » …etc. Toutes ces tâches sous l’autorité du directeur de l’agence ou du responsable de la société de promotion construction ou de l’organisme HLM ou OPH. [Habitations à Loyers Modérés – Office Public de l’Habitat]
Comment accéder à ce type de poste ? Plusieurs parcours peuvent conduire à l’exercice de cette profession:
 Avoir une formation initiale dans l'immobilier niveau BTS Professions Immobilières et, dès lors, pour un premier emploi, il est possible d'accéder à ce poste sous l'autorité du responsable d'agence lorsque le candidat est capable pour les tâches administratives, commerciales et comptables courantes d’utiliser d’une façon professionnelle les outils bureautiques logiciels et Internet.
Avoir débuté comme secrétaire ou assistant/te après un Bac Pro commerce, un Bac ES, ou même un BTS Assistant/ te de Direction, Informatique de Gestion au sein de toute structure engagée dans ces activités. Après une première expérience d’un à 2 ans, et le suivi d’une ou de plusieurs sessions de formation professionnelle, la personne sera parfaitement spécialisée pour prendre en charge les tâches et spécificités relatives à ce secteur.
Lycées, Ecoles, universités délivrent les diplômes mentionnés ci-dessus pour une insertion réussie dans ce secteur dont les débouchés fluctuent en fonction du marché de l’immobilier. Diverses évolutions de carrière sont envisageables avec des dominantes administratives et financières ou commerciales sans écarter des opportunités de direction (ou de création) d’agences ou de cabinets.